制度是激勵和約束評價行為的社會建制。人文社會科學研究評價問題源于環境、制度、心理和行為等多種因素，根本性原因是評價制度的有效供給不足。本書整合經濟學、政治學和社會學制度理論的多維視角，使用結構功能主義方法論闡析制度與評價的關系，梳理人文社會科學研究評價的制度困境，探析人文社會科學研究評價的制度結構和運行機制，在此基礎上，提出從技術、管理、政策3個維度，以及意義、體系、方式、組織、環境5個方面建立多元多方的人文社會科學研究評價制度的主張。
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