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本書立足管理“要素論”定義，以創新的觀點重新界定管理的內涵，并在新時代互聯網數字經濟背景下，對管理的框架進行了創新視角下的重構，共分創新與管理、創新的主體、創新要素、創新機制和創新能力五個模塊，每個模塊下又具體安排了按要素細分的章。相比已有的管理學教材，本書是一次體系的嘗試和創新。我們希望讀者通過閱讀本書，熟悉新時代互聯網數字經濟背景下，創新給企業管理帶來的機遇和挑戰，同時，借助本書提供的理論框架較為全面地認識創新視角下管理的新內涵及管理理論與實踐的新變化、新發展。